美味しい焼き鳥なら とり鉄 が おすすめ
＜給与＞
★アルバイト 時給1,100円～
★正社員 月給254,000円〜500,000円
※売上達成に応じて売上インセンティブが支給されます。（10万円～20万円×年4回）
※ご希望に応じて、勤務時間調整や、アルバイトスタートも可能。
※主婦・主夫の方・仕込みのみの方はお気軽にご相談ください。
※※試用期間3ヶ月あり。
＜勤務日数＞
※10時00分 〜 翌2時00分
※ランチ営業の店舗・ディナーのみの店舗によって勤務時間・勤務開始時間が異なります
※シフト制・休憩あり。拘束時間10～12時間 2時間休憩
※ご希望に応じて、勤務時間調整や、アルバイトスタートも可能。
※主婦・主夫の方・仕込みのみの方はお気軽にご相談ください。
＜休日＞
※シフト制／週休2日制
※年間休日105日
※夏季休暇
※年末年始休暇
※有給休暇
※慶弔休暇
＜東京・神奈川・新宿 など＞
関東中心に60店舗以上展開する焼鳥ダイニング！
【とり鉄】は、「焼き鳥だけでは物足りない」「チェーン系の居酒屋では落ち着かない」といったお客様の声に応じる『空間演出』『サービス力』『商品力』を充実させ、多くのお客様にご利用いただけるお店を目指し、日々努力しています。 関東中心に60店舗以上を展開しており、その地域のお客様に望まれる店内のレイアウト･メニュー創りなど、店舗独自の工夫を行なっています。
また、当社の母体となる株式会社アスラポートダイニングは、メーカー、通販、海外出店など、幅広い業態を手掛けています。
ですので、店長になった後も、SV（スーパーバイザー）やエリアマネージャー、研修トレーナー、マーケティング、商品開発などの業務を選択することも可能です。
もちろん、独立して自分のお店を持ちたいという方のサポートも行っています。
業態開発をする場合は店長も一緒に取組み、考えて頂きます。現在、出店を促進しておりますのでそういう心意気のある方は大歓迎です！
 |  |
| 職種 | そば居酒屋のホール・キッチンスタッフ |
|---|---|
| 業種・業態 | 焼き鳥 居酒屋 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 具体的な仕事内容 | 当社の直営店で、ホール・キッチンの業務を担当していただきます。 ホール業務については、3名～4名で、お客様のお出迎えから、お料理のご提供、お会計業務、 キッチン業務については、2名～3名で、調理をメインに、焼き台業務なども担当していただきます。 |
| 給与 | 月給:254,000円〜500,000円 ※ご希望に応じて、勤務時間調整や、アルバイトスタートも可能。 ※主婦・主夫の方・仕込みのみの方はお気軽にご相談ください。 ※試用期間3ヶ月あり。 ※売上インセンティブ（業績達成給10万円～20万円×年4回） ＜給与モデル＞ 入社2年目 社員 年収350万円 入社3年目 店長 年収400万円 入社5年目 ＳＶ（スーパーバイザー） 年収500万円 |
| 最寄り駅 | ＪＲ 秋葉原駅 地下鉄日比谷線 秋葉原駅 |
| 最寄駅からのアクセス | ＪＲ 秋葉原駅 昭和通り口 徒歩1分 地下鉄日比谷線 秋葉原駅 徒歩1分 |
| 勤務先住所 | 東京都千代田区神田佐久間町2-1 |
| 勤務時間 | 10時00分 〜 翌2時00分 ※シフト制・休憩あり。拘束時間10～12時間 2時間休憩 ※ランチ営業の店舗・ディナーのみの店舗によって勤務時間・勤務開始時間が異なります。 |
| 応募資格 | ≪未経験者・異業種からの転職も歓迎！≫ ※飲食・サービス業験者(アルバイト含む) 優遇します。 ～ 求める人物像 ～ ◆自由な発想をお持ちの方 ◆明るく元気に仕事に取り組める方 未経験・フリーターの方歓迎！ 食べる事が好きな方歓迎！ 焼き鳥が好きな方は大歓迎！ 長く働ける方歓迎！ 未経験から10年以上勤務している方も多数！ |
| 待遇 | 昇給 ※年2回 売上インセンティブ（業績達成給10万円～20万円×年4回） 交通費支給 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 労災保険 健康保険 厚生年金 役職手当 制服貸与 研修制度あり 資格取得支援制度追 独立支援制度 入社準備金（独身者30万円、既婚者35万円）※試用期間が終わる頃に支給 |
| PR | 採用担当者より一言！ 当社では業界未経験の方も、長年飲食で経験のある方も成長できる環境を整えております。 そのひとつが、飲食業界では類を見ないほど充実した研修制度です。新入社員研修・目的別研修・特別研修など様々な研修を行なっています。 新入社員向けの座学研修では、飲食業の基礎研修と思想の共有、現場OJT研修では、各々のスキルに合わせた無理のない初期研修となっておりますので、未経験の方も安心して取り組んでいただけます。 それだけじゃ物足りない！という方には、ご本人の希望で特別研修を受けることができますので、自身に合った質の高い研修を受けることが可能です。 特に階層に合わせた研修ではSTEP0からSTEP4まで全部で5段階あり、それぞれ ■心の力の強化研修→人財力向上 ■考える力の強化研修→組織力向上 ■行う力の強化研修→実践力の向上 を養います。 このように、初心者から玄人まで、どんな方でも身になる研修内容となっております。 各研修は社内に特化したものではなく、飲食業界全般に通じるものですので、 ここで学んだことはどこでも通じるものであると自負しております！ |
| 休日 | 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 シフト制／週休2日制 年間休日105日 |
| 応募方法 | ①お電話から・・・お気軽にお問い合わせください。「ホームページを見ました」と一言お伝えください。 ②WEBから・・・24時間受付中！下記リンクからエントリーしてください。 ※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが電話にて再度ご連絡ください。 |
| 電話番号 | 03-6311-8901 とり鉄事業本部 |
| 電話受付時間 | 月～金 9：00～18：00 |
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